Recruiting
erleben.
wir beraten
und helfen dir dabei deine Recruiting-Strategie zu perfektionieren. Gemeinsam schaffen wir messbare Erfolge bei deinen Personalentscheidungen.
Unser Ziel ist es, Unternehmen mit den passenden Talenten zusammenzubringen – durch effizientes Recruiting, zielgerichtetes Active Sourcing und moderne Personalgewinnungstechniken, die dein Unternehmen nachhaltig stärken.
Wir unterstützen
im Tagesgeschäft, um deinen Recruiting-Prozess effizient und unkompliziert zu stärken – temporär oder langfristig, ganz nach Bedarf.
Dabei agieren wir als Markenbotschafter deines Unternehmens und übernehmen auf Wunsch den gesamten Recruiting-Prozess (360° Recruiting). Alternativ konzentrieren wir uns auf spezifische Bereiche wie Active Sourcing, um gezielt Talente für dein Team zu gewinnen.
Transformiere dein Recruiting
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Wir geben deiner Personalgewinnung den entscheidenden Kick
BAUSTEINE DES
GEMEINSAMEN
ERFOLGES
Wir lieben Recruiting und das spürt man! Für uns ist es die schönste Aufgabe der Welt Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die wirklich zueinander passen. Durch zielgerichtetes Recruiting und maßgeschneiderte Strategien schaffen wir langfristige Erfolge und stärken deine Personalgewinnung nachhaltig
Wir kümmern uns um den gesamten Recruiting-Prozess, damit du dich auf dein Kerngeschäft konzentrieren kannst. Als dein erster Ansprechpartner begleiten wir dich und deine Kandidaten effizient und professionell, vom ersten Bewerberkontakt bis zur endgültigen Einstellung. So findest du nicht nur die besten Talente, sondern kannst dich darauf verlassen, dass der Prozess reibungslos und zielgerichtet verläuft.
Wir gehen für dich auf den Kandidatenmarkt und sprechen gezielt qualifizierte Talente über verschiedene Plattformen an. Als dein persönlicher Markenbotschafter erreichen wir nicht nur aktive, sondern auch passiv suchende Kandidaten. Durch maßgeschneidertes Direktmarketing und eine starke Positionierung deines Unternehmens auf dem Bewerbermarkt sind wir dein Sprachrohr und sorgen dafür, dass du die besten Köpfe für dein Team gewinnst.
Wenn das Veröffentlichen einer Stellenanzeige nicht mehr ausreicht, sind unsere Sourcer zur Stelle. Wir füllen deinen Talentpool gezielt mit hochqualifizierten Kandidaten, ohne den bestehenden Recruiting-Prozess zu stören. Mit unserer Expertise im Active Sourcing sorgen wir dafür, dass du immer auf die besten Talente zugreifen kannst – schnell, effektiv und direkt.
Du möchtest schnell neue Talente finden und einstellen, hast aber keine Zeit oder Ressourcen, dich mit dem Recruiting zu beschäftigen? Unsere erfahrenen Freelancer unterstützen dich temporär bei der Personalgewinnung, indem sie entweder als Teil deines Recruiting-Teams arbeiten oder den gesamten Recruiting-Prozess übernehmen. So kannst du schnell auf die besten Kandidaten zugreifen – ohne langfristige Verpflichtungen einzugehen.
Ähnlich wie ein Freelancer unterstützen unsere Interim Recruiter dein Team im operativen Tagesgeschäft und bieten gleichzeitig wertvolle strategische Beratung. Mit ihrer Expertise übernehmen sie wichtige Recruiting-Aufgaben, optimieren Prozesse und helfen dir, schnell und effektiv die besten Talente für dein Unternehmen zu gewinnen.
Stell dir vor, du bist bei einem ersten Date und dein Gegenüber sagt: „Ich bin erfolgreich und sehe gut aus – das weiß man meistens schon…“ Was interessiert dich aber wirklich? Wer ist die Person hinter der Fassade? Was treibt sie an? Und vor allem: Passt sie zu dir und deinen Werten? Genau darum geht es im Interviewprozess – zu verstehen, ob ein Kandidat wirklich zum Unternehmen und seinen Aufgaben passt. Mit den richtigen Fragen zur richtigen Zeit stellen wir sicher, dass du nicht nur die fachlichen Fähigkeiten, sondern auch die emotionale Basis erkennst, die für eine langfristige Zusammenarbeit entscheidend ist.
Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance. Wir unterstützen dich dabei, deine Arbeitgebermarke gezielt zu optimieren und sicherzustellen, dass dein Unternehmen als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen wird. Dabei legen wir besonderen Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit allen Bewerbern – denn eine positive Candidate Experience ist entscheidend für deinen Erfolg im Recruiting.
Alle Erfahrungen und Eindrücke, die ein Bewerber durch direkte und indirekte Kontaktpunkte mit deinem Unternehmen macht, gestalten wir so positiv wie möglich. Oft sind es die kleinen Dinge, die den entscheidenden Unterschied ausmachen. Wir sorgen dafür, dass deine Candidate Journey durchweg angenehm und professionell ist – und somit der Grundstein für eine erfolgreiche Zusammenarbeit gelegt wird.
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